WIR SUCHEN ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT EINE BEREICHSLEITUNG PFLEGE – CHIRURGISCHE KLINIK (W/M/D) IN VOLLZEIT.

Das Krankenhaus Porz am Rhein ist ein inno­vatives und wirt­schaftlich erfolg­reiches Akut­krankenhaus der Regelversorgung mit Schwer­punkt­aufgaben und überregionaler Speziali­sierung. Es werden 420 Betten in 12 Fach­abteilungen betrieben (Anästhesiologie und Intensiv­medizin, Allgemein-, Viszeral- u. Unfall­chirurgie, Gefäßchirurgie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Allgemeine Innere Medizin und Gastro­enterologie, Kardiologie, Nephrologie, Radiologie, Rheumatologie, Pädiatrie, Inter­diszi­plinäre Notfallambulanz und HNO als Beleg­abteilung) und jährlich ca. 22.000 stationäre und 45.000 ambulante Patienten behandelt. Das Krankenhaus Porz am Rhein bietet ein breites, auf hohem Niveau stehendes und qualitativ anspruchsvolles Ver­sorgungs­spektrum in einem angenehmen Arbeits­umfeld. Unser Krankenhaus ist Akademisches Lehr­krankenhaus der Universität zu Köln und liegt im attraktiven rechts­rheinischen Südosten von Köln in zentraler Lage zwischen Köln und Bonn.
Bild Krankenhaus Porz am Rhein gGmbH

IHRE AUFGABEN:

  • Sicher­stellung, Überwachung und Weiter­entwicklung der Stations­strukturen
  • Personal­entwicklung
  • Durch­führung regelmäßiger Mitarbeiter­gespräche
  • Zusammenarbeit mit an den Schnitt­stellen betei­ligten Berufsgruppen
  • Konzept­erstellung bezüglich Ausfall­zeiten­management anhand der vor­gehaltenen Ressourcen
  • Überprüfung der Dienst- und Urlaubsplanung
  • Teilnahme an Weiter­bildungen bezüglich Dienst­plan­gestaltung sowie deren recht­licher Aspekte
  • Erstellung von Einarbeitungs­konzepten für neue Mitarbeiter
  • Überprüfung der Pflege­qualität sowie der Pflege­dokumentation
  • Teilnahme an diversen internen Arbeits­gruppen und Besprechungen
  • Begleitung von Umstruk­turierungs­maßnahmen und Projekten

Was wir erwarten

  • Berufserfahrung als Stations­leitung
  • Ausgeprägte Fach- und Sozial­kompetenz
  • Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Flexi­bilität und eigen­ständiges Arbeiten
  • Kompetenz im Umgang mit Konflikten
  • Teilnahme an Weiter­bildungen
  • Studium Pflege­management oder ver­gleich­bare Qualifikation erwünscht

Was wir bieten

  • Eine vielseitige und interessante Tätigkeit in einem kollegialen Team
  • Eine leistungsorientierte Vergütung nach TVöD-K (ab EG 5, je nach Qualifikation) mit den üblichen Sozialleistungen sowie eine zusätzliche Altersversorgung
  • Ein gutes Arbeitsklima
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Für die Kinder unserer Mitarbeiter besteht die Möglichkeit der Betreuung in einer Kindergroßtagespflege für unter 3-Jährige

DAS ARBEITSVERHÄLTNIS RICHTET SICH NACH DEN BESTIMMUNGEN DES TARIFVERTRAGES ÖFFENTLICHER DIENST KRANKENHÄUSER (TVÖD-K). BITTE RICHTEN SIE IHRE SCHRIFTLICHE BEWERBUNG PER E-MAIL AN DIE PERSONALABTEILUNG (BEWERBUNG@KHPORZ.DE).

Bereichsleiter Pflege Stationsleiter Pflegedienstleiter Personalorganisation Pflegeorganisation Mitarbeiterentwicklung Dienstplanung Vertretungsorganisation Dienstplangestaltung Onboarding Pflegecontrolling Pflegedokumentation Qualitätssicherung QS Change Management Leitungsfunktion Führungsposition Klinik Nordrhein-Westfalen NRW Köln 51149 Krankenhaus Porz am Rhein gGmbH ax89574by