Wir sind ein katholisches Krankenhaus der Regelversorgung mit ca. 300 Betten und den Fachabteilungen Geriatrie, Innere Medizin, Chirurgie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Anästhesie und Intensivmedizin und den Belegarztabteilungen Hämatologie / Onkologie und Palliativmedizin sowie Hals-, Nasen-, Ohrenheilkunde. Angeschlossen ist eine Schule für Pflegeberufe mit 60 Ausbildungsplätzen.

Ab sofort suchen wir einen

Praxisanleiter (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit

Unsere Röntgenabteilung verfügt über ein Spiral-CT (64-Zeiler), eine digitale Durchleuchtung und zwei Buckyarbeitsplätze mit Speicherfoliensystem. Die MTRA werden von zwei Bürokräften unterstützt.

Ihr neuer Arbeitsplatz
Unsere Schule verfügt über 60 Ausbildungsplätze im Rahmen der Generalistischen Ausbildung. Gemeinsam mit dem Team der Zentralen Praxisanleiterinnen und den Stationen sind Sie für die praktische Anleitung und Begleitung in der Ausbildung zuständig. Für unsere Stationen rekrutieren wir ausländische Fachkräfte, die im Rahmen des Anerkennungsprozesses von Ihnen angeleitet und ausgebildet werden.

Ihre Aufgaben:

• Praktische Betreuung / Begleitung der Auszubildenden in der Ausbildung zum Pflegefachmann/-frau
• Praxisbegleitung von Mitarbeiter/-innen im Anerkennungslehrgang zur Pflegefachkraft
• Planung, Durchführung und Nachbereitung individueller Anleitungssequenzen
• Sicherung des Theorie-/Praxistransfers
• Durchführung von Standortgesprächen (Erst-, Zwischen- und Abschlussgespräche)
• Beurteilung der praktischen Einsätze
• Teilnahme an und Durchführung von praktischen Leistungskontrollen und Prüfungen
• Beratung der Anzuleitenden zur Bewältigung der spezifischen Lernsituation
• Enge Zusammenarbeit mit den Stationen und mit der Schule für Pflegeberufe

Ihr Profil:

• Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger/-in
• Mehrjährige Berufserfahrung idealerweise in verschiedenen Fachgebieten
• Kenntnisse des Pflegeprozesses und der -planung sowie der Bereichspflege
• Qualifikation als Praxisanleiter/-in
• Strukturierte und analytische Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität
• Interesse an kontinuierlicher beruflicher Weiterbildung
• Sehr gute EDV-Kenntnisse
• Identifikation mit vinzentinischen Werten und die Bereitschaft zur Umsetzung unseres Leitbildes

Unser Angebot:

• Eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe mit Entwicklungspotenzial
• Mitarbeit in einem sehr motivierten und qualifizierten Team
• Selbstverantwortliches Arbeiten
• Zahlreiche interne und externe Fortbildungsangebote
• Strukturierte Einarbeitung mittels Einarbeitungskonzept
• Vergütung gemäß AVR-Caritas (angelehnt an TVöD-K) inkl. Jahressonderzahlung, Vermögenswerte Leistungen
• Attraktive und arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Altersversorgung
• JobTicket Deutschland inkl. Arbeitgeberzuschuss
• Angebote im Rahmen der Betrieblichen Gesundheitsförderung inkl. JOBRAD
• Mitarbeiter-Cafeteria mit reichhaltigem Angebot und vergünstigten Preisen
• Mitarbeiterrabatte
• Kooperation mit einer Kindertagesstätte (Ü3) der Vinzenz Gruppe, Fulda in Hanau (Innenstadt)

Für weitere Informationen steht Ihnen das Team der Personalabteilung über unsere Bewerberhotline telefonisch gerne zur Verfügung (06181/272-1200).

Sind Sie interessiert?
Dann freuen wir uns auf eine Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal.

St. Vinzenz-Krankenhaus Hanau gGmbH
Personalabteilung
Am Frankfurter Tor 25 • 63450 Hanau